合众人寿保险股份有限公司黑龙江分公司

训练专员岗、市场分析岗、训练督导岗、培训讲师岗

岗位职责：

岗位职责：

一、训练专员岗（哈尔滨、尚志、鸡东、牡丹江林口、绥化）：

1.负责本营销服务部产品说明会、创业说明会、职岗前培训、代理人考核等相关工作的组织工作；2.负责追踪反馈各类营销员培训活动、激励方案实施效果；3.负责衔接教育、专项培训及其他训练、辅导活动；4.协助营业单位的部分制式化培训，不断提升业务员和销售主管的销售技能与服务水平，改善销售队伍体能；5.参与营业单位日常管理活动（包括差勤、早会、夕会、周会、报表及各种业务KPI经营会议）；6.负责传达上级单位各项营销政策、方案，并予以追踪落实；

二、训练督导岗（哈尔滨）：

1.所辖单位业务指标推动，经营计划的分析、制订、执行和评估；

2.所辖单位制式及非制式化培训推动 ；

3.参与收展人员日常管理活动（差勤、早会、夕会、周会）；

4.所辖单位续期收费人员日常活动量管理 ；

5.所辖单位单位绩效检查与改善弱体收费服务单位的辅导与协调；

6.所辖单位续期收费人员工作流程的执行与监控；

7.所辖单位续期收费人员自动化工作平台的使用推广与管理 ；

8.所辖单位续期制度的推动、执行情况监控与管理 ；

9.所辖单位风险合规工作的有效推动和监控；

10.推动配合续期各项项目性工作；

三、市场分析岗（哈尔滨）：

1.同业组织发展模式、方案的研究，形成分析性报告；

2.组织发展年度任务整体进度检视、盘点、评估；

3.健康人海KPI相关指标的专项分析；

4.分公司组织发展方案评估、论证、风险提示；

5.增员分析报告、发展报告；

四、培训讲师岗（七台河）：

1.负责中心支公司产说会、创业说明会的组织实施；

2.负责中心支公司职前教育工作，对公司企业文化、制度规范进行宣导；

3.负责中心支公司正式业务员、主任、经理等各层级代理人的制式、非制式培训工作的组织实施；

4.负责配合分公司开展培训工作并追踪、反馈培训效果；

5.负责对中心支公司的相关培训进行追踪，对督导的结果进行分析、评估，提出改善措施，形成培训督导报告，提交中心支公司总经理；

6.负责根据外勤队伍不同层级的需求组织专案课程的研发与传承；

7.负责中心支公司各类培训的后援与支持工作；

五、培训讲师岗（哈尔滨）：

1.培训指标检视及追踪；

2.新人制式培训的督导落地，推动新人衔训及两会一训的有效落地；

3.推动新人绩优化，推动新人达成金星及钻星；

4.新人系列培训班的协助与授课；

5.相关政策的宣导与追踪。

6.负责督导、检查机构新人系列电子及纸质培训档案建立与保存；

7.负责追踪、督导机构严格实施“不培训不上岗”，上岗新人真实性检查。

岗位要求：

1、2023-2026届境内外高校毕业生（毕业时间为2023年1月至2026年7月均可报名）；

2、全日制本科以上学历，公办院校，保险、金融、法律专业优先；

3、能够熟练操作办公软件；

4、身体健康、热爱保险行业。

投递说明：

简历投递—综合测评—线下复试—签约入职

其他描述：

1.薪酬：固定薪资+岗位绩效奖金+五险一金。

2.福利：误餐补助、医疗补贴、节日福利、生日福利、员工慰问金、降温/取暖补助等。

3.保障：补充商业保险、年度健康体检。

3.各类假期：年休假、带薪病假、婚假、产假、看护假、哺乳假、考试假、家长会假、特殊关怀假等。

4.培训体系：众星培养计划、轮岗、导师制、“众星计划”培训、基层骨干员工培训、合众大讲堂、中青年干部培训、高管领导力培训。

5.丰富多彩的党建工会活动：党建活动、主题党日、实践学习、趣味运动会、年会、生日会、节日活动、公益活动等。

【综述】 　　合众人寿保险股份有限公司（以下简称合众人寿）是经中国保险监督管理委员会批准的一家综合性人寿保险公司。企业性质为全国性、股份制寿险公司。作为综合性人寿保险公司，公司可经营一切人身险险种（含各种法定保险）。合众人寿率行业之先提出了“合众保险·理赔不难”的服务举措，为其在行业内外赢得了广泛赞誉。 【企业文化】 　　合众人寿以中国传统思想的精髓“和合”文化为企业理念的基石，以“和合各方利益，实现多赢共好”为核心价值理念，倡导一种简单和谐、共同分享的企业文化。“和合”文化用人与自然和谐相处的理念化解人世间的风险，用今天的积善求和应对明天的变化，通过合众人寿数万员工的共同努力，最终达到和睦共生、和谐共事、和美共荣、“司和万事兴”的完美境界。