招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
招商银行股份有限公司哈尔滨分行
职能类岗位
薪酬福利：七险二金
发布时间：2026年9月1日
点击人次：323
岗位职责：
经过支行柜面轮岗、专业岗位历练，以及多年的持续跟踪培养，全面了解银行业务及工作流程，最终由分行确定具体发展方向，培养成为业务支持型人才。
岗位要求：
1.2027届境内外普通高等院校本科及以上学历应届毕业生。境内院校最高学历毕业时间须在2027年1月1日至2027年7月31日，境外院校最高学历毕业时间须在2026年1月1日至2027年7月31日；
2.信息技术岗须为计算机、软件工程等相关专业，其他岗位不限专业，STEM（科学、技术、工程、数学）类相关专业优先；
3.遵纪守法，品学兼优，无不良行为记录；
4.本科生需达到大学英语四级分数425分（含）以上水平，研究生需达到大学英语六级分数425分（含）以上水平。如没有大学英语四、六级成绩，可用其他同等英语考试成绩代替，本科生需达到雅思5.5分（含）以上或托福70分（含）以上水平，研究生需达到雅思6分（含）以上或托福80分（含）以上水平；
5.有责任心、勇于接受挑战、有较强的适应能力、逻辑思维清晰、有良好语言表达能力及沟通协调能力。
投递说明：
1.招聘流程
简历投递→简历筛选→AI面试→统一笔试→多轮面试→体检→录用
AI面试：同一届次内候选人仅有一次AI面试机会，面试记录将在招商银行全行范围内适用。逾期未参加视同放弃招商银行本届校园招聘全部岗位。
笔试：半年内只可参加一次笔试；笔试成绩在同一届次内均有效，并将在招商银行全行范围内适用。
